教育大计，教师为本，师资建设，青年为基。为加强学校师资队伍建设，加强与青年教师的沟通交流，激励青年教师勤思善学、努力进取，2023年12月26日，桐城八中组织了以“凝心聚力 共赢未来”为主题的青年教师座谈会。校领导与相关部门以及2018年以来入职的三十多位青年教师参与了座谈会，会议由工会主席叶延斌主持。

叶延斌向与会青年教师介绍新八中成立五年来所取得的辉煌成绩，以及近五年入职的青年老师取得的喜人进步。

教师代表金行做经验交流。金行老师是安庆市学科带头人，安庆市优秀教师，曾获安徽省优质课大赛二等奖。金行老师从小目睹乡村教师父亲的清贫与艰辛，对教师职业不感兴趣。从教之初，他态度消极懈怠，授课心不在焉，后来受到前辈、名师的影响，开始转变态度，认真学习苏霍姆林斯基、李镇西、魏书生等人的教育著作并运用到实践中，在教书育人过程中收获了满满的成就感和幸福感，成长为一名优秀的教育工作者。他的成长历程、教育事迹、教育智慧打动了青年教师，让青年教师深深叹服。

青年教师代表汪兵兵发言中说，青年教师要注重教学敏锐度，根据学情及时调整教法、学法；要注重比赛参与度，每一次参赛全力以赴；要注重身心健康度，业余生活多姿多彩。生活上可以佛系，看开看淡；工作中做斗战圣佛，当仁不让，敬业乐业。汪兵兵是2018年入职，2021年他所带308班获高考优胜奖。汪兵兵在专业成长、学生管理等成绩突出。他获得桐城市优质课一等奖，安庆市优质课一等奖，安徽省优质课二等奖。汪兵兵在发言中特别感谢新八中包容和关怀的文化，感谢学校为青年教师提供良好的发展平台和诸多的展示机会，感谢同事在专业成长方面给予的帮助和支持，为青年教师的专业成长和进步助力。

会上，青年教师畅所欲言。他们从学生管理、德育、校园文化建设、食宿等方面，畅谈在工作和生活中遇到的问题和困惑。并提交《学校发展意见表》。校领导认真倾听，当场解答青年教师的困惑，帮助青年教师更好地适应学校的日常生活和工作。

校党委委员、副校长汪东印肯定了各位青年教师的点滴进步，对青年教师提出三点期望：一是把自身发展融入学校的大发展中；二是树立职业理想，争做名师；三是牢记师德，恪守师道。她告诫青年教师在是与非、正与邪面前要知进退，明取舍，像爱护自己的眼睛一样去爱护自己作为人民教师的良好形象。她也借此机会表达了对青年教师的美好祝愿。

校党委副书记、校长汪涛总结时强调，青年教师作为教师队伍的生力军，既承载着接续奋斗、载梦前行的使命，也肩负着开源活水、立德树人的担当。青年教师入职之初就要确定职业理想和职业规划，然后勇往直前，不忘初心，并协调好工作与生活。一个成功的团队离不开卓越的领导者和智慧的引领者，校长汪涛是安徽省特级教师，安徽省最美教师，安庆市师德标兵，文都首届名师，她是青年教师学习的榜样，她的成长经历令青年教师万分敬佩。

会后，青年教师在横幅上签名并分享“我爱八中”的蛋糕，表达甘守三尺讲台，争做四有好老师，与八中共发展、赢未来的美好意愿。

辞旧迎新之际，召开本次座谈会，不仅饱含着学校对青年教师的肯定与关怀，也体现了学校对青年教师立大志、明大德、成大才、担大任的殷殷期盼。与会青年教师备受鼓舞、倍感振奋、倍增信心，他们将准确自我定位，合理规划职业发展，怀赤子之心，担师者之责。（魏海霞）